2023年徽商職業學院編外聘用人員招聘25人公告

徽商職業學院2023年度編外聘用人員公開招聘公告

徽商職業學院位于安徽省會合肥市，是經安徽省人民政府批準、教育部備案的公辦全日制普通高等職業院校，隸屬于安徽省人民政府國有資產監督管理委員會。學院是首批全國商業服務業職教人才培養基地，全國物流職業教育教學指導委員會委員單位，教育部現代學徒制試點學校，教育部“1+X”證書制度試點學校，財政部、教育部實訓基地建設學校，工業和信息化部產教融合專業合作建設試點單位，安徽省地方技能型高水平大學建設單位，安徽省技能競賽標桿院校。為加強學院人才隊伍建設，適應學院發展需要，我院面向社會公開招聘編外聘用人員25人，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持德才兼備、以德為先。

（三）堅持公平公正、擇優聘用。

二、招聘計劃

本次招聘總計招聘人員25人，具體要求詳見附件《徽商職業學院2023年度編外聘用人員公開招聘崗位匯總表》。

三、招聘條件

（一）招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆畢業生以及符合具體招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產黨的領導，熱愛黨和人民的教育事業。

3.遵守憲法和法律，有較高的思想政治素質和職業道德水平。

4.具有碩士研究生學歷、碩士學位，年齡在35周歲以下。

5.符合招聘崗位所需的專業及其他條件，適應崗位要求的身體條件和心理素質。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲以下”為“1988年1月以后出生”（其他涉及年齡計算的依次類推）；工作經歷要求，截止時間為2023年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。

（二）有下列情形之一的人員不得報考：

1.不符合崗位招聘條件的人員。

2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業生。

3.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員。

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

5.按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員。

6.法律法規規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

（一）網絡報名

1.報名時間。報名時間為2023年8月26日至2023年9月5日，逾期不再補報。

2.報名方式。報考人員登錄徽商職業學院招聘報名網站http://218.22.59.215:8898/zp.html進行報名，按照填報要求進行報名。

3.報考人員要求。每位報考人員限報1個崗位，須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者通過資格審查，其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

（二）資格初審

根據招聘計劃、崗位要求和報考人員條件對報考人員進行資格初審。崗位招聘計劃為1人，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的；崗位招聘計劃為1人以上，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到2:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。特別緊缺崗位經學院黨委研究同意后，可降低比例開考。

（三）筆試

通過資格初審考生，均須參加筆試，筆試主要包括教育學、心理學、職業道德和時事政治等，筆試時間120分鐘，滿分150分，筆試不指定考試輔導用書。具體時間、地點及要求另行通知。

（四）資格復審

依據應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據招聘崗位計劃數，按不高于3:1不低于2：1的比例確定入圍專業測試的人員，達不到2：1比例的崗位，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。最后一名如有數名報考人員筆試成績相同，一并確定為入圍專業測試人選。學院根據招聘公告規定的各崗位報考資格條件及報考人員提供的相關材料，對擬入圍專業測試的報考人員進行現場資格復審，并簽署《誠信承諾書》，資格復審環節應提供資料如下：

1.身份證原件及復印件。

2.大學本科、碩士研究生學歷學位證書原件及復印件。

3.其他相關證明材料原件及復印件（如工作經歷、職業資格或職業技能等級證書、專業技術資格證書、黨員證明等）。

凡與報考資格條件要求不符或不能按規定要求提供證件材料的，取消入圍專業測試資格。資格復審的具體時間、地點及要求另行通知。

（五）專業測試

教師/管理人員崗位和心理咨詢/教師崗位專業測試采取面試+試講方式進行，面試和試講成績各占專業測試成績的50%；輔導員崗位專業測試采取面試+主題班會方式進行，面試和主題班會成績各占專業測試成績的50%。專業測試具體方式如下：

面試：主要考查考生的邏輯思維能力、協調應變能力、語言表達能力、基礎理論、崗位匹配度及儀表舉止等。面試時間為每人10分鐘。

試講：主要考查考生知識體系、課程意識、教學設計、教學資源運用等能力，以及教學語言、方法、板書等基本技能。參加專業測試人員根據所報專業崗位，提前30分鐘抽取試講題目或內容，封閉備課（不得攜帶電子通訊工具和參考資料等）后試講，試講時間每人15分鐘。

主題班會：主要考查考生適應崗位工作的綜合素質、組織管理、綜合協調和職業能力等。參加專業測試人員根據所報專業崗位，提前30分鐘抽取主題班會題目或內容，封閉備考（不得攜帶電子通訊工具和參考資料等）后測試，測試時間10分鐘。

專業測試成績按百分制計算低于70分的不得進入下一環節，符合條件的人數不足招聘計劃數的崗位，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。

（六）成績合成

報考人員考試最終成績依據筆試成績與專業測試成績合成確定后在徽商職業學院網站公布。筆試成績和專業測試成績均轉換為百分制后再合成。

1.教師/管理崗位：筆試成績占40%、專業測試成績占60%。

2.心理咨詢/教師崗位：筆試成績占40%、專業測試成績占60%。

3.專職輔導員崗位：筆試成績占40%、專業測試成績占60%。

根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1∶1比例等額確定進入體檢考察的人選。如考試最終成績相同，以專業測試成績得分高者優先；再相同的，由學院黨委會研究決定。

（七）體檢考察

體檢和考察工作由學院負責統一組織實施。

1.組織體檢

體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>（試行）》及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>（人社部發〔2016〕140號），并按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行。體檢由學院統一組織在三級甲等綜合性醫院進行，學院紀委全程參與監督。體檢費用由報考人員自理。如體檢不合格，學院將按國家有關規定，不予聘用。

2.考察政審

考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。報考條件要求中共黨員的，須提供所在黨組織開具的黨員證明材料。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，通過多種形式深入了解考察對象的信用情況，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

在體檢、考察等環節中，對體檢不合格、考察不合格、個人放棄等出現人選缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

（八）進行公示

體檢、考察結束后，依據招聘公告規定和體檢、考察結果，經學院黨委研究確定擬聘人員，并在徽商職業學院網站進行公示，公示期為7天。

（九）簽約聘用

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）等有關文件規定，經公示無異議或公示結果不影響聘用的，學院按照規定與擬聘用人員辦理聘用手續。對違反公開招聘規定或未在規定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

新進聘用人員按規定實行試用期制度，經考核合格后簽訂正式聘用合同，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。本次招聘人員入校后，由學院根據工作需要，安排專業技術（教學）或管理工作。聘用人員管理按照學院有關規定執行，享受編制外聘用人員相關待遇，辦理社會保險和住房公積金。

五、工作監督

招聘工作在學院黨委統一領導下進行，嚴格按照人事考試規則和保密、回避等規定執行。具體招聘工作由組織人事處負責組織實施。學員紀委全程參與公開招聘工作，并接受社會及有關部門的監督。在公開招聘工作中如有徇私舞弊、弄虛作假等行為，一經發現，嚴肅查處。

監督舉報電話：0551-68580908、68580103。

六、咨詢方式

聯系人：鮑老師、陳老師

聯系電話：0551-68580823、17356518137、17344056674

特此公告。

徽商職業學院

2023年8月26日

附件：

徽商職業學院2023年度編外聘用人員公開招聘崗位匯總表

附件：徽商職業學院2023年度編外聘用人員公開招聘崗位匯總表（20230826發布版）.doc