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      甘肅

      2023年甘肅慶陽市慶城縣招聘社區工作者10人公告

      http://www.ssrtes.com       2023-06-12 10:43      來源:慶城縣人民政府-政府信息公開
      【字體: 】              

      慶城縣2023年公開招聘社區工作者公告

       

      按照中共慶陽市委《關于全面加強和改進城市基層黨的建設工作的實施意見》精神,為充實社區工作力量,全面推進我縣社區工作隊伍專業化、職業化、規范化建設,不斷提升基層黨建、公共管理和社會化服務工作水平,實現社區各項工作高效推進,現為我縣招聘專職社區工作者,有關事宜公告如下:

      一、招聘計劃

      為慶城鎮下轄的6個社區(不含蓮池社區)招聘社區工作者10名。

      二、招聘原則

      堅持德才兼備的用人標準和公開、公平、公正、擇優的原則。

      三、招聘條件

      (一)報名人員必須具備以下條件:

      1.具有慶城戶籍的城鎮和農村居民。

      2.35周歲以下(1988年6月1日以后出生)、具有專科(高職)及以上學歷的普通高校畢業生;對取得社會工作職業資格證書的,年齡可放寬至40周歲以下(1983年6月1日以后出生),學歷可放寬至高中及以上;社區工作2年以上且在崗公益性崗位或政府臨聘人員,年齡可放寬至40周歲以下,學歷可放寬至高中及以上。

      3.思想政治素質好,擁護中國共產黨的領導,能堅決貫徹黨的路線方針政策,具有較強的組織紀律觀念。

      4.遵紀守法,品行端正,作風正派,熱愛社區工作,樂于奉獻,具有強烈的事業心和責任感。

      5.具有崗位所需的專業技能和業務知識。

      6.具備適應崗位要求的身體條件。

      (二)不能報考人員:

      1.畢業時未取得畢業證的。

      2.在校期間受過處分的。

      3.有違法犯罪前科、被列入失信人名單的。

      4.涉嫌違法違紀正在接受調查尚未做出結論的。

      5.尚未解除黨紀、政紀處分的。

      6.在各類考試、招聘中有違紀違規行為被記入誠信檔案庫,且記錄期限未滿的。

      7.被開除公職的。

      8.法律、政策規定的其他不能報考或不得聘用的人員。

      四、招聘程序

      本次公開招聘工作由縣委組織部、縣人社局牽頭,縣民政局、慶城鎮配合,按照組織報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示和聘用等程序進行。

      (一)報名

      本次招聘采取現場報名的方式,不接受線上報名和委托報名。

      1.報名時間:2023年6月12日至6月16日

      上午:8:30-12:00,下午:14:30-18:00。

      2.報名地點:慶城縣人力資源和社會保障局五樓會議室(慶城縣西大街26號)。

      3.所需材料:

      (1)身份證、戶口簿、畢業證(含從“學信網”打印的《教育部學歷在線驗證報告》)原件及復印件;

      (2)具有社會工作職業資格證書者,須提供社會工作職業資格證書原件和復印件;

      (3)無違法犯罪記錄證明、個人征信報告原件;

      (4)報名資格審查表1份(個人下載,雙面打印,規范填寫,粘貼照片),近期正面免冠藍底二寸彩色照片4張(背面注明姓名、身份證號碼)及電子照片(重命名為姓名+身份證號碼);

      (5)已就業人員須同時提供單位同意報考介紹信;

      (6)提供的報名材料必須真實、完整、準確。凡提供虛假材料的,一經發現,取消招聘資格;

      (7)本次報名不收取任何費用。

      (二)資格審查

      由縣委組織部、縣人社局負責,應聘人員報名資料經審查合格后方能參加筆試(面試)。

      (三)準考證領取

      考生憑本人有效身份證明領取《準考證》,逾期不領取者視為自動放棄考試資格。領取時間及地點另行通知。

      (四)筆試

      筆試主要內容為公共基礎知識、社區服務和基層黨建等知識,滿分100分,占總成績的60%。筆試時間及地點詳見準考證(當報名人數與計劃招聘人數比例小于3:1時,不進行筆試,直接進入面試)。

      (五)面試

      根據筆試成績由高到低的順序,按計劃招聘人數1:2的比例確定面試人員,如遇筆試成績末位并列的,同時進入面試。面試主要測試應聘者的綜合分析、邏輯思維、語言表達、舉止儀表以及與崗位適配性等方面的能力,滿分100分,占總成績的40%。面試成績低于80分的不得錄取。

      面試時間及地點另行通知。

      (六)體檢

      根據綜合成績,按計劃招聘人數1:1的比例確定體檢人員。體檢由慶城鎮組織在縣級及以上醫院進行,參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢費用由個人承擔。在規定時間內不參加體檢或體檢不合格的,依次遞補。體檢時間及地點另行通知。

      (七)公示

      根據綜合成績及體檢結果,確定擬聘用人選,在“慶城縣人民政府”網站(網址http://www.chinaqingcheng.gov.cn/)進行公示,公示期為5個工作日。對公示期間反映的問題,經核實影響聘用的,取消聘用資格,空缺崗位不再遞補。

      (八)聘用

      公示期滿無異議的,由用人單位(慶城鎮)與專職社區工作者簽訂聘用合同,并報縣委組織部、縣人社局備案。聘用合同期限為3年,試用期6個月。試用期滿考核合格的,落實基本養老、失業、工傷保險。考核不合格的,依法解除聘用合同。合同期滿后,根據社區工作需要及雙方意愿決定續簽或終止勞動合同。

      五、聘用人員身份及待遇

      本次招聘的專職社區工作者為臨時聘用人員,不占編制,不具有正式國家干部職工身份。薪酬結構由基本工資、崗位工資、工齡工資、績效工資四部分組成:基本工資參照甘肅省現行最低工資標準,按每人每月1670元發放(根據甘肅省最低工資標準調整進行動態調整);崗位工資每人每月100元;工齡工資以本次聘用后簽訂勞動合同的年限為準計算,每滿一年按50元/月的標準依次累計;績效工資按人均400元/月核定,由用人單位(慶城鎮)依據考核結果進行分配,獎優罰劣,優績優酬。專職社區工作者最高工資待遇不得超過同等次事業干部工資待遇。基本養老、失業、工傷保險單位繳費部分由縣財政承擔,個人繳費部分從本人工資中代扣代繳。

      六、聘用人員管理

      聘用人員管理遵循“誰使用、誰管理、誰負責”的原則,由用人單位(慶城鎮)負責日常管理等工作,并建立聘用人員的人事、工作信息資料檔案。

      七、其他事項

      1.本次招聘不收取任何費用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓。

      2.本次招聘工作資格審查貫穿始終,凡弄虛作假或有違規行為者,無論何時發現,一經查實,即取消招聘資格。

      3.對違反公開招聘政策規定的行為,按有關規定嚴肅查處。

      4.后續相關通知、公告、公示等在“慶城縣人民政府”網站(網址http://www.chinaqingcheng.gov.cn/)相繼發布,不再逐人通知,由于考生未及時察看造成的一切后果由考生本人承擔。

      5.本公告未盡事宜,由慶城縣公開招聘專職社區工作者工作領導小組會議研究決定。

      咨詢電話:慶城縣委組織部 0934-3222640

      慶城縣人社局  0934-3269806

      附件:慶城縣公開招聘專職社區工作者報名資格審查表.xls

      慶城縣委組織部  慶城縣人社局

      2023年6月9日



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