河南安陽市中醫院招聘公告

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》及醫院用人計劃，現面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

按照“公開、公平、公正”的原則，擇優聘用，人崗相宜。

二、應聘條件

應聘人員必須具備基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.年齡30周歲以下是指1992年9月1日以后出生，45周歲以下是指1977年9月1日以后出生；

5.崗位所需的專業或技能條件；

6.適應崗位要求的身體條件；

7.崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的不得報名應聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員；

4.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員；

5.其他不符合招聘相關要求的人員。

三、招聘崗位、學歷條件

四、招聘程序

(一)發布招聘公告

在安陽市中醫院網站上發布招聘公告。

(二)報名和資格初審

1、報名時間

自發布公告之日起至2022年9月30日下午5點。

2、報名方式

本次招聘采用網上報名。請通過微信掃碼二維碼打開報名界面，按照要求填寫并提交《安陽市中醫院公開招聘報名登記表》。

報名二維碼：

網上報名上傳材料：本人近期免冠1寸照片、畢業證（第一學歷、最高學歷）、學位證（第一學歷、最高學歷）、醫師資格證、醫師執業證、中級及以上專業技術資格證、公安部門出具的無犯罪記錄證明、提供有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》或《教育部學籍在線驗證報告》（第一學歷、最高學歷）、報考崗位有其他條件要求的，需提供相應條件要求的材料。網上報名時請準備好以上相關材料掃描件（或高清圖片），一次性完成，避免重復提交。

資格審查貫穿于招聘工作的全過程，應聘人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，凡發現應聘人員與招聘崗位所要求的資格條件不符、提供虛假材料或違反招聘規定的，取消其應聘、聘用資格。

（三）考試

考試采取筆試、面試相結合的方式進行。筆試內容為報考崗位專業知識。滿分100分。

根據筆試成績由高分至低分按3:1的比例確定進入面試人員，同一崗位末位應聘人員出現筆試成績并列時，同時確定為進入面試人選。筆試缺考、作弊或筆試成績為0分的，不得進入面試。滿分100分。

報考同一崗位人數達到5人及以上者，組織筆試。同一崗位報名人數不足5人的、碩士研究生學歷學位或取得高級職稱報名者全部直接進入面試。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績60%。直接進入面試者，面試成績等于總成績。總成績低于60分的不予錄用。

具體考試時間另行通知。

（四）體檢與考察

按每個招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分確定進入體檢、考察人員。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》（試行）（國人部發【2005】1號及《公務員錄用體檢操作手冊》）（試行）（人社部發【2005】19號）規定標準。

體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的，在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，等額內遞補人員考試總成績相同，按面試成績由高分到低分確定體檢人員。

根據考試總成績和體檢結果確定考察人員，由單位具體組織實施。考察階段因考察不合格出現招聘崗位缺額的，不再遞補，因自愿放棄出現招聘崗位缺額的，可以遞補。遞補人員名單在安陽市中醫院網站上公布。

（五）試工

對考察合格者進行試崗，時間為一個月。試崗結束后，由人事部門會同所在部門進行綜合素質考察。

（六）公示

按照考試、體檢、考察、試工結果，確定擬聘用人員，在醫院官方網站公示。

（七）聘用及待遇

公示到期后，無異議予以正式聘用。參照本單位人事代理待遇執行。

五、紀律與監督

招聘工作主動接受紀檢監察部門的監督。對弄虛作假，在招聘過程中作弊的應聘人員一經查實，將取消其聘用資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

特別提示：

應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯系方式若有變化，要及時告知，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

報名咨詢電話：0372-5117788

本公告解釋權歸安陽市中醫院人事科。

具體請查看附件：安陽市中醫院招聘公告