江西瑞金市疾控中心招聘緊缺專業醫技人員方案

為加強市疾控中心人才隊伍建設，提高疾病預防控制能力，保障人民群眾的生命安全和身體健康，鑒于當前新冠肺炎疫情嚴峻形勢，經研究，決定面向社會公開招聘6名緊缺專業醫技人員到我市疾控中心工作。為了確保招聘工作順利開展，特制定本方案。

一、組織機構

市本級成立瑞金市疾控中心公開招聘緊缺專業醫技人員工作領導小組（以下簡稱“領導小組”，任務完成后領導小組自動撤銷），由市委常委、市政府常務副市長李鑫擔任組長，市政府副市長黃發亮擔任副組長，市衛健委、市人社局、市委編辦、市財政局等單位主要負責人為成員。

領導小組下設辦公室，辦公地點設在市衛健委，由市衛健委主任兼任辦公室主任，具體負責招聘工作的組織實施和綜合協調。

二、招聘崗位

市疾控中心事業編制專業技術崗位人員6名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.熱愛醫學事業，政治合格，品行良好,無不良行為記錄；

4.身體和心理健康狀況符合國家規定的體檢要求。

（二）年齡條件

報考人員需年滿18周歲，30周歲以下。年齡計算以招聘公告為準。

（三）專業、學歷、學位等條件

預防醫學專業（代碼100401K），本科以上學歷，醫學學士學位。限2022年應屆高校畢業生（2020年、2021年畢業后未就業畢業生視同為應屆畢業生）報考。

四、招聘方式

按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，對符合招聘條件的考生進行結構化面試，經面試、體檢、考察、資格復審合格的予以正式聘用。

五、招聘程序

（一）發布招聘公告

由市衛健委根據本方案擬定招聘公告，經領導小組審定后在瑞金市人民政府網及“瑞金市衛生健康委員會”“瑞金疾控”等微信公眾號發布。

（二）報名和資格審查

具體時間另行通知。報考人員在規定時間內如實填寫《瑞金市疾控中心公開招聘緊缺專業醫技人員報名表》（見附件）并攜帶相關材料原件和復印件到瑞金市樺林北路中段瑞金市衛健委黨政辦進行報名和資格審查。資格審查由領導小組成員單位共同負責，資格審查工作貫穿于公開招聘全過程（含聘用后的試用期），對報考人員提供的信息、材料與所報崗位條件不符的，取消聘用資格。現場資格審查需提交的材料：

1.《瑞金市疾控中心公開招聘緊缺專業醫技人員報名表》；

2.身份證原件及復印件一份；

3.畢業證、學位證、報到證原件及復印件各一份；

4.中國高等教育學生信息網《教育部學歷證書電子注冊備案表》；

5.中國學位與研究生教育信息網學位查詢結果；

6.近期免冠一寸彩色照片2張。

（三）結構化面試

領導小組辦公室負責向資格審查合格人員發放面試準考證。面試采取結構化方式進行，主要考察考生專業技術崗位適應、應變處理、語言表達、綜合分析等方面的能力，滿分100分。

（四）體檢和考察

1.按面試成績由高分到低分（最低分不得少于70分）排序，根據招聘計劃數等額確定參加體檢人員名單。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和有關規定執行，體檢費用參照公務員錄用體檢收費標準收取，體檢費用由考生自行負擔。

2.領導小組成員單位負責對體檢合格考生思想政治、道德品質以及有無違法違紀等情況進行考察。

3.因考生自愿放棄體檢資格、考察資格、資格復審或體檢、考察、資格復審不合格等情況造成的空缺崗位，按照面試考試成績從高分到低分進行依次遞補。

（五）公示聘用

體檢、考察合格人員確定為擬聘用對象，在瑞金市人民政府網進行公示，公示期不少于7個工作日，公示結果不影響聘用的，由市衛健委向市政府呈報新招聘人員聘用請示，經市政府批準后，由用人單位到人社、編制部門辦理相關手續，聘用人員按相關政策享受事業單位編制人員待遇。正式聘用人員無特殊原因未在規定期限內到單位報到的，視為自動放棄聘用資格。新聘用人員要與用人單位簽訂聘用合同，服務期限不少于5周年。

六、其他

（一）咨詢電話：0797-2539979（瑞金市衛健委黨政辦）。

（二）本方案由瑞金市衛健委負責解釋。

附件：瑞金市疾控中心公開招聘緊缺專業醫技人員報名表