新疆
2025年阿勒泰地區法院面向社會招聘39名聘用制書記員公告
http://www.ssrtes.com 2025-03-31 14:03 來源：阿勒泰新聞網
阿勒泰地區法院2025年度面向社會公開招聘聘用制書記員公告
按照公開、平等、競爭、擇優的原則，新疆維吾爾自治區阿勒泰地區兩級人民法院2025年面向社會公開招聘39名聘用制書記員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及人數
阿勒泰地區兩級法院共招聘聘用制書記員39人，詳見《2025年阿勒泰地區法院系統聘用制書記員招聘職位表》（附件1）。
二、招聘條件
（一）報名參加招聘的人員應具備下列條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守國家法律法規，在維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定等大是大非問題上，旗幟鮮明，立場堅定；
3.具有良好的品行、職業道德及招聘崗位所需的專業知識、工作能力；
4.具有正常履行職責的身體條件（參考公務員錄用體檢標準）；
5.應聘者應具備國家承認的崗位條件要求的國內學歷學位；
6.符合招聘崗位年齡要求（年齡計算時間截止到報名第一日）；
7.報考人員系“大學生西部計劃志愿者”“大學生村官”“三支一扶”等基層項目服務人員，服務時間需達到規定要求；
8.具備報考招聘崗位所需的其他全部條件和要求。
（二）有下列情形之一的不予招聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰或被行政拘留的；
2.曾被開除中國共產黨黨籍或公職的；
3.涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
5.違反社會公德、職業道德，造成不良影響的；
6.在公務員、事業單位招考中因違紀違規行為被處理尚未滿影響期限的；
7.現役軍人、在讀的非應屆畢業生和已在國家機關、事業單位工作的在編人員不得報考；
8.因其他原因不適合在法院工作的。
三、招聘工作實施方法及步驟
招聘程序主要有：發布招聘信息、報名、筆試、資格審查、面試、技能測試、體檢、考察、公示、聘用等。
（一）發布招聘信息
通過中國新疆人才網（www.xjrc365.com）、阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號招聘公告、公布招聘崗位、資格條件及招聘程序和要求。
（二）報名、繳費、筆試時間
本次招聘考試采取網上報名、繳費及筆試。報名網址：https://zhikaocn.com/invitation/notice/797。報名費及筆試考試費用網上報名時一次性收取，繳費金額95元/人。報名、考試安排詳情請查看《關于阿勒泰地區兩級法院面向社會公開招錄聘用制書記員在線筆試相關事宜的公告》（附件2）。筆試考試內容為職業能力傾向測驗和申論，滿分100分。
報名時間：2025年4月1日10︰00—4月14日16︰00
繳費時間：2025年4月1日10︰00—4月14日17︰00
筆試時間：2025年4月19日10：00—12：00
（三）入闈面試人選確定
按照筆試成績從高分到低分的原則，按招聘崗位及人數1：3確定入闈面試人員。筆試成績相同者占面試入闈名額，筆試成績相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。入闈人員經確認放棄面試資格的，可按筆試成績由高分到低分依次遞補入闈面試人員。入闈面試人選名單，于2025年4月24日前在阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號發布。
（四）資格審查
入闈面試人員需先行進行資格審查。資格審查由用人單位按相關規定和崗位要求，現場對應聘人員的相關材料、資格條件進行審查。資格審查合格者，通知進入面試。經資格審查不符合職位條件的、提交的審核材料不完整、提供虛假材料的，取消面試資格，并按照筆試成績由高分到低分等額依次遞補。進入資格審查名單、具體要求和安排，在阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號發布。資格審查時間：2025年4月26日—28日。
（五）面試
1.面試由阿勒泰地區中級人民法院組織開展，主要考察應聘人員的自我認識、邏輯思維、語言表達、隨機應變、舉止儀表等方面的素質和能力，滿分100分，面試成績當場公布。
2.入闈體檢、考察、公示環節有不合格等情況出現空缺，可依據總成績從高到低的原則及時補充聘用。面試形式、具體要求和時間安排，在阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號發布。
3.根據報考崗位需要進行技能測試的，在面試結束后分別開展國家通用語言、哈薩克族語言聽打速錄測試，滿分100分，成績測試后當場公布。
4.根據招聘崗位和名額，按照總成績（招聘崗位有技能測試：總成績=筆試成績50%+面試成績35%+技能測試15%；招聘崗位無技能測試：總成績=筆試成績50%+面試成績50%），由高到低按照1：1比例確定進入體檢環節人選。總成績相同者，以筆試成績高的進入下一環節。
（六）體檢
1.由招聘單位在縣級以上綜合性醫院組織體檢。
2.體檢標準參照公務員錄用有關標準執行。
3.體檢費由體檢醫院收取，按照體檢醫院的標準執行，由參加體檢的報考人員承擔。
4.體檢合格者進入考察環節，體檢不合格或對體檢結果有異議的，須自被告知體檢結果的3日內，由用人單位另行指定縣級以上綜合性醫院復檢一次，復檢結果為最終結果。
5.體檢不合格出現空缺名額的，按考試總成績排序依次遞補體檢。在阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號發布。
（七）考察
1.用人單位對擬聘用人員進行全面考察，主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識以及需要回避的情況等。
2.被考察人員應對所提供資料的真實性負責，凡偽造材料者，取消聘用資格。
3.考察不合格出現空缺名額，按照考試總成績依次等額遞補確定體檢、考察人員。
（八）公示與聘用
1.考試、體檢、考察全部合格的擬聘用人員，通過阿勒泰地區中級人民法院官方網站（http://altzy.xjcourt.gov.cn）、“阿勒泰中院”微信公眾號進行公示，公示期限為5個工作日。
2.公示期滿，對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用；沒有問題或反映問題不影響聘用的，確定招聘人選。
3.按照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等有關規定，各用人單位與聘用人員辦理聘用手續，與聘用人員依法簽訂勞動合同，約定試用期。試用期滿經考核不合格的人員，取消聘用資格。聘用制書記員所需經費由財政部門列入所在法院年度預算予以統籌保障。聘用制書記員的薪酬標準，根據有關規定執行，按照規定繳納社會保險費。
（九）招聘紀律及監督
1.此次公開招聘實行回避制度。存在與報考法院干警有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的報考人員不得報考。
2.招聘工作人員在辦理人員聘用事項時，涉及與本人有其他關系可能影響公正招聘的，也應當回避。
3.為維護招聘工作的公正性、嚴肅性，此次招聘工作由阿勒泰地區紀委監委駐地委政法委機關紀檢監察組、阿勒泰地區中級人民法院監察處進行全程監督。監督電話如下：
阿勒泰地區紀委監委駐地委政法委機關紀檢監察組監督電話：13779382858
阿勒泰地區中級人民法院監察處監督電話：0906—2318621
（十）其他事項
1.在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，考生本人承擔由此產生的一切后果。
2.擬錄用在職人員須在與招聘法院簽訂勞動合同前提供解除勞動關系證明；無法提供的，取消錄用。
3.報考人員應保證通訊工具暢通，因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。
4.本公告未盡事宜由阿勒泰地區中級人民法院政治部負責解釋。有關職位方面的具體問題，可電話咨詢《職位表》發布的聯系電話。
聯系人：阿依丁·艾力肯 聯系電話：0906-2318618
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
