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2025年湖北神農架林區引進緊缺學科教師10人公告

http://www.ssrtes.com 2025-03-06 15:28 來源：神農架林區教育局

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　　神農架林區2025年引進緊缺學科教師公告

　　為加強林區教師隊伍建設,滿足教育教學需求,依據《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發〔2024〕57號)和神農架林區人才引進相關政策,結合神農架林區高級中學、實驗初級中學教學工作實際,決定采取“校園招聘”方式引進緊缺學科教師,現將有關事項公告如下:

　　一、招聘范圍

　　湖北省內外本科院校研究生、本科畢業生。

　　二、崗位計劃

　　神農架林區高級中學(6人):數學教師2人、物理教師2人、化學教師1人、政治教師1人。

　　神農架林區實驗初級中學(4人):物理教師2人,政治教師1人,生物教師1人。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍;

　　2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;

　　3.具有良好的政治素質和道德品行;

　　4.具有崗位所需的專業知識、教學能力和水平;

　　5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

　　6.具備崗位所需的其他條件。

　　有以下情形之一的不能應聘:

　　1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

　　2.在公務員招考和事業單位招考中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

　　3.在讀全日制普通高校非應屆畢業生;

　　4.現役軍人;

　　5.在編在崗公務員(參照公務員法管理人員)及神農架林區事業單位工作人員;

　　6.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員;

　　7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　(二)資格條件

　　1.學歷:本科及以上學歷,具有學士及以上學位。

　　2.年齡:要求本科在30歲以內(1994年1月1日以后出生)、碩士研究生35歲以內(1989年1月1日以后出生)。

　　3.持有相應學段教師資格證(暫未取得教師資證時,應持有效期內的《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》)。

　　4.持有二級乙等及以上等級的普通話等級證。

　　(三)專業條件

　　數學教師:數學及應用數學、應用數學等;

　　物理教師:物理學、應用物理學、物理學教育等;

　　化學教師:化學、化學教育、化學生物學、應用化學等;

　　政治教師:思想政治教育等;

　　生物教師:生物學、生物科學類、生物教育、學科教學(生物)等。

　　四、招聘程序

　　本次招聘不設筆試環節,實行網上報名和現場報名相結合,現場面試的方式進行。考生資格審查通過后,實行現場面試、現場簽約的方式進行。

　　(一)報名

　　本次招聘采取網絡報名和現場報名方式。

　　1.網絡報名:網絡報名時間為公告發布之日起至2025年3月16日17:00,考生需下載《神農架林區引進緊缺學科教師報名表》(附件1)填寫相關信息,并根據公告要求將資格初審所需要的材料掃描件上傳一并發送至郵箱836669882@qq.com;郵件主題設為:應聘科目+姓名+畢業院校。

　　2.現場報名:現場報名點設在湖北師范大學、黃岡師范學院、湖北第二師范學院、湖北民族大學、湖北文理學院5所學校,考生需攜帶填報的《神農架林區引進緊缺學科教師報名表》及資格審查資料參加現場報名,報名時間及地點另行通知。

　　3.報名要求:考生應在規定時間內進行網絡報名或現場報名,報名時,應仔細閱讀招聘公告,如實填寫相關信息。考生所留聯系方式應準確無誤,招聘期間保持通訊通暢。

　　(二)資格初審

　　招聘單位根據設置的招聘條件對報名的考生進行報考資格初審,審查通過的方可參加招聘考試。

　　資格初審需提交材料:

　　1.《神農架林區引進緊缺學科教師報名表》;

　　2.有效居民身份證原件及復印件(正反面復印到同一頁,A4大小);

　　3.畢業證、學位證原件及復印件(2025年應屆畢業生持學信網《學籍在線驗證報告》,碩士研究生需同時提供本科學歷證、學位證、學信網驗證報告);

　　4.教師資格證(或《中小學教師資格考試合格證明》或《師范生教師職業能力證書》);

　　5.普通話水平等級證書;

　　6.應聘崗位要求的其它資格證書和相關資料。

　　未按時提供相關材料,視為自動放棄本次報考。審查結果及時反饋應聘人員。

　　報名及資格審查注意事項如下:1.各招聘崗位的專業名稱和代碼參照國家教育行政部門制定的《普通高等學校本科專業目錄》《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》《學位授予和人才培養學科目錄》以及中國研究生招生信息網專業庫。如報考人員所學專業未列入專業目錄,須在報名時提供課程成績單(畢業院校蓋章),經招聘單位認定為相近專業的方可報考。2.資格審查貫穿招聘始終。報考人員應仔細閱讀招聘公告和報考承諾,如實填寫有關信息,誠信報考。要對照各崗位中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料,并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。報名時填寫的本人身份證、相關學歷及職業資格證書必須與報名條件一致。報名時填寫的聯系方式須真實準確,在報考期內不得變更。應聘人員與招聘單位工作人員有親屬關系的,應當在報名時主動書面報告。如報考人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤或未主動報告親屬關系的,由此產生的一切后果由報考人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的,經招聘工作任一環節查實,均取消報考資格或聘用資格。

　　(三)考試

　　本次招聘考試采取現場面試方式進行。面試由答辯和說課兩部分組成,總分100分,其中答辯20分,說課80分。考生按抽簽順序號提前30分鐘進入備課室備課,再依次進行面試。面試結束,現場告知考生成績。招聘崗位數和參加面試人員人數比不足1:3的,面試成績不得低于70分,擇優確定初步人選。面試時間地點另行通知。

　　(四)現場簽約

　　初步人選達成就業意向后,現場簽訂《就業意向協議》,不簽訂《就業意向協議》的視為放棄。

　　(五)體檢與考察

　　根據招聘崗位計劃數1:1的比例確定體檢與考察人選,并在神農架林區教育局網站公示和發布通知。

　　1.組織體檢。體檢由神農架林區教育局組織實施,在規定時間內到指定地點體檢并接受監督。體檢標準按招錄公務員的標準執行,體檢結果以體檢機構出具的正式體檢結論為準。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時,可在接到體檢結論通知之日起7日內提交復檢申請。復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自行承擔,體檢不合格者不能被聘用。

　　2.組織考察。由神農架林區教育局組織考察,考察前,考生提交個人自傳(1500字左右),考察組結合個人自傳,通過審核人事檔案、查詢社會信用記錄、函調等方法,全面了解考察對象的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。

　　體檢、考察可同步組織實施,因體檢、考察不合格等原因出現缺額,由工作專班根據需要確定是否遞補。需要遞補的,由林區教育局報人社部門同意后,可在報考同職位人員中按成績從高分到低分的順序依次遞補體檢、考察人選。

　　(六)公示

　　在神農架人力資源和社會保障局官網(網址為:http://rsj.snj.gov.cn/)和神農架林區教育局官網(網址為:http://jyj.snj.gov.cn/)同時發布擬錄用人員公示,公示期為5個工作日。

　　(七)資格復審

　　公示人員應于2025年7月15日前將本人報考崗位要求的學歷學位證書和崗位要求的相關證明寄達神農架林區教育局人事科審查。逾期不寄達的,作自動放棄聘用資格處理。檔案審查不合格的,取消聘用資格。

　　(八)聘用

　　經公示無異議、資格復審合格的,按照事業單位管理相關規定辦理人事聘用手續,簽訂《事業單位聘用合同》,最低服務年限為五年(含試用期)。實行試用期制度,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用單位通知20日內)不報到的,取消聘用資格。

　　五、薪酬待遇

　　(一)聘用人員為事業單位編制人員,享受國家及相關政策規定的薪酬待遇。

　　(二)符合《神農架林區教育人才引進實施細則》相關條件的,將按文件精神給予補助。

　　六、其他事項