內蒙古赤峰元寶山區招聘專職消防員、消防文員40人簡章
元寶山區公開招聘專職消防員、消防文員簡章
根據內蒙古自治區專職消防隊伍建設管理有關規定，結合元寶山區消防工作實際，經元寶山區委、區政府批準，擬面向全市公開招聘一批專職消防員、消防文員，現將具體事項公告如下：
一、招聘原則
（一）德才兼備原則；
（二）公平、公開、競爭、擇優原則。
二、招聘計劃
計劃招聘40人，其中專職消防員33人（限男性），主要從事消防救援、車輛駕駛等工作；消防文員7人，主要從事文秘、輔助消防監督執法、消防宣傳培訓、財務等工作。具體崗位見職位表。
三、報考條件
(一)基本要求：
1.遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行,熱愛消防救援事業;
2.具有赤峰市戶籍；
3.具有大專及以上學歷；報考專職消防員為退役軍人或具有消防隊站、政府專職隊站執勤工作經驗、從事應急管理崗位工作滿1年及以上人員學歷放寬至高中及以上學歷。
4.報考專職消防員年齡為18至28周歲（1993年9月30日至2004年9月30日期間出生），持有A1、A2或B2駕駛證或部隊退役士兵的人員年齡可適當放寬至30周歲（1991年9月30日后出生）。報考消防文員崗位的年齡為18至35周歲（1986年9月30日至2004年9月30日期間出生），全日制本科及以上學歷者優先錄用。
5.具備招聘崗位要求的其他資格條件。
(二)有下列情形之一的,不得報考:
1.現役軍人;
2.在讀全日制普通高校專科生、本科生、研究生;
3.機關事業單位正式錄用、聘用，納入機構編制部門實名制系統管理的工作人員(含試用期內);
4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
5.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
6.因違紀違規被開除、辭退、解聘、從事消防救援工作合同期未滿擅自離職的;
7.本人受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;
8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、與黑惡勢力有聯系或從事其他危害國家安全活動的;
9.其他不適合從事消防救援工作的情形。
四、招聘程序
本次招聘工作按照發布簡章、報名、前置體檢、體能測試、面試、體檢、考察及政審、公示與聘用等步驟進行。消防文員不參加前置體檢、體能測試環節，增加筆試。
（一）發布招聘簡章
在元寶山區人民政府網、元寶山區人社局微信公眾號上發布招聘簡章，以后其他事宜均在元寶山區人社局微信公眾號上發布。
（二）報名及資格復審
1.報名時間及方式
采取現場報名方式進行。受疫情影響，報名時間和地點另行通知。
2.開考比例
報考消防文員崗位同一崗位招聘計劃數與實際報考人數比例不低于1∶3方可開考。達不到開考比例核減或取消招聘崗位；報考專職消防員不設開考比例。
3.有關要求
每位應聘人員只能報考一個崗位。報考者要認真閱讀本《簡章》和《2022年元寶山區消防大隊招聘消防文員職位表》中的有關招聘要求和資格條件，對照個人情況認真選擇符合條件的職位報名。
報考者須攜帶《元寶山區招聘專職消防員報名登記表》一式兩份(粘貼本人近期正面藍底免冠大一寸照片、空白處粘2張備用)、《元寶山區招聘專職消防員知情書》一式兩份，本人有效期內二代居民身份證(臨時身份證、護照)、戶口簿、畢業證、中國高等教育學生信息網（http://www.chsi.com.cn）下載打印的《學歷證書電子注冊備案表》、退役證等材料的原件及復印件、消防隊站或政府專職隊站工作經歷證明以及《2022年元寶山區消防大隊招聘消防文員職位表》中要求的其他證明材料。
報考者在填寫個人簡歷時，須完整填寫高中及高中之后學習經歷(填寫上學起止年月，就讀學校名稱、專業)以及到報名開始之日前的工作簡歷(填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事工作)，時間不能間斷或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。
戶籍及其他各項資格條件取得時間均截止到簡章發布之日。
學習經歷：要填寫上學（高中、專科、本科和研究生）的起止年月，所讀院校、院系、專業。
工作簡歷：截至報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事的主要工作。如報考前在機關事業單位工作，要注明本人是否有機關事業單位編制。
應聘人員須用有效期內二代居民身份證（或臨時居民身份證、社會保障卡、護照）信息報名。
實行告知承諾制。應聘人員對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，承擔不實承諾的相關責任。對填報錯誤信息、虛假信息或隱瞞重要信息的，核準后取消聘用資格。
4.資格審核
報考資格審核工作與報名同時進行。資格初審工作由元寶山區公開招聘專職消防員（消防文員）工作領導小組辦公室負責，對符合報考資格條件的，審查通過；對不符合報考資格條件而未通過審查的人員，審核人員說明理由；對填報信息不全或有疑問的，審核人員審核可以不予通過。
對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現應聘者與報考條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格，并記入考生誠信檔案。
5.考務費標準及繳費方式
初審通過的人員繳納費用70元(筆試、體能測試50元，報名費20元)。未繳費的視為放棄報考。
(三)前置體檢
基于消防救援工作的特殊要求，統一組織在指定醫院進行以下體檢項目：
1.身體健康,體型端正,無口吃、無重聽、無色盲、無色弱、無殘疾、無紋身,面部無明顯疤痕等特殊標志;
2.身高：凈身高在160厘米以上；
3.視力：單側裸眼視力在4.5以上;
4.體重：身體勻稱，過于肥胖或消瘦的考生(標準體重〈千克〉=身高〈厘米〉-110，實際體重超過標準體重30%以上者為過于肥胖者，實際體重低于標準體重15%以上者為過于消瘦)視為不合格。
體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員，取消聘用資格。有嚴重傷病治療記錄等不適宜從事消防救援工作的請謹慎報考。
5.體檢時間：前置體檢時間另行通知，請應聘人員及時關注元寶山區人社局微信公眾號發布的通知。
(四)體能測試
1.前置體檢合格人員持體能測試準考證及本人有效期內二代居民身份證(臨時身份證、護照)參加體能測試，體能測試按照《元寶山區消防員招錄體能測試項目及賦分標準》執行(見附件1)。體能測試實行量化評分，有一個單項不合格的取消聘用資格。因傷病等個人原因不能在規定時間內參加體能測試的，視為自動放棄。
2.體能測試時間：體能測試時間另行通知，請應聘人員及時關注元寶山區人社局微信公眾號發布的通知。
（五）筆試
通過資格初審的消防文員崗位報考人員進入筆試環節，筆試統一組織實施。筆試內容為公共基礎知識，主要測試考生的綜合知識水平，共一張試卷，滿分100分。
筆試時間地點另行通知，請資格初審合格考生及時關注元寶山區人社局微信公眾號，查詢筆試具體要求及時間。
筆試成績在元寶山區人社局微信公眾號上公布。
（六）資格復審
1.報考專職消防員崗位體能測試合格人員成績由高到低順序按照1:3比例確定資格復審人員，達不到1:3比例時全部進行資格復審。
2.報考消防文員崗位按崗位招聘數與面試人數1:3比例,從高分到低分確定參加資格復審人員范圍，招聘崗位人數少于1:3的，按實際人數進入資格復審范圍。同一崗位按1:3比例末位成績出現并列的人員，均進入資格復審范圍。
3.進入面試資格復審的考生，資格復審時需提供本人《報名登記表》、報名時使用的有效期內二代居民身份證（或臨時居民身份證、社會保障卡、護照）、畢業證和學位證、《學歷證書電子注冊備案表》、戶籍材料（戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明）的原件及復印件。
進入面試資格復審人員未在規定時間內參加資格復審的，視為放棄面試資格。
4.面試資格復審重點審核報考人員所填報的信息與提供的有關證件、材料是否一致。凡不符合報考條件、所填報信息與所持證件不符、弄虛作假、錯誤填寫民族信息導致加分、隱瞞不得報考信息的，取消面試資格。
5.進入面試范圍人員資格復審沒通過的，按照該崗位筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補。
6.資格復審合格人員繳納面試費50元。
(七)面試
1.確定進入面試人員持準考證及本人有效期內二代居民身份證(臨時身份證、護照)，按指定時間和地點參加面試。
2.面試主要測試考生的綜合分析能力、語言表達能力、應變能力,儀表儀態等,考生須用漢語作答。面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。
3.面試時間：面試時間另行通知，請應聘人員關注元寶山區人社局微信公眾號發布的通知。
(八)總成績計算
對于蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員，在加權計算前的體能測試成績、筆試成績上加2.5分。
專職消防員總成績=（體能成績+2.5）×60%+ 面試成績×40%；
消防文員總成績=（筆試成績+2.5）×50%+面試成績×50%。
考試總成績一般保留小數點后兩位小數，如出現成績并列，順序保留下一位小數。同一崗位招聘計劃內末位總成績出現并列時，并列人員以體能測試、筆試成績排序，體能測試、筆試成績也相同的，再另行加試確定。加試形式由區公開招聘工作領導小組辦公室根據實際情況確定。
考試總成績在元寶山區人社局微信公眾號公布。
(九)體檢
1.按照總成績由高到低順序及職位數等額確定進入體檢人員。
2.體檢在指定的時間和醫院進行，專職消防員參照《應征公民體格檢查標準》中軍隊陸勤人員標準執行，消防文員參照公務員錄用體檢有關規定執行。體檢時間另行通知。
3.體檢費由報考者自行承擔。體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的考生，取消聘用資格。
(十)考察及政審
1.考察內容主要為應聘人員思想政治表現、道德品質、能力素質、學習工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察不合格的，取消聘用資格。
2.參照征兵政治考核要求進行政審，政審不合格的取消聘用資格。
五、公示與聘用
（一）考察政審合格人員名單在元寶山區人社局微信公眾號上公示，接受社會監督，有問題并查實的，不予聘用;
（二）按照《勞動法》等有關規定，聘用人員在試用期滿后與大隊簽訂勞動合同，勞動合同為一年一簽，試用期包含在勞動合同期限內；凡違反法律法規、單位紀律、勞動合同、年度考核不合格及自身原因等不能勝任工作的，由單位解除勞動合同。規定時間內未報到的視同為自動放棄。
（三）聘用人員由元寶山區消防救援大隊組織崗前培訓，培訓和試用期間實行封閉式管理，期間違紀或考核不合格者，不予聘用。
六、薪酬待遇
（一）試用期1個月，工資2000元/月。試用期結束后專職消防員、消防文員基礎工資2980元/月（其中包含社會保險個人繳納部分）,績效工資1000元/月（具體根據聘用人員績效考核評定結果分類確定）。
（二）職務工資：任隊長（副隊長）職務500（400）元/月，任隊長助理400元/月，任班長職務300元/月，任駕駛員職務300元/月。
（三）繳納社會保險和人身意外傷害保險。
（四）工作期間提供統一的食宿、被裝和管理教育等。
（五）每年定期安排1次免費體檢。
七、專業工作要求
消防員通過崗前培訓考核合格后，由元寶山區消防救援大隊統一分配至元寶山區滅火救援一線崗位工作。實行每月22天工作制，原則上每月輪休8天的輪班休息制度，遇到重大節日、重要活動等特殊敏感時間采取錯時休息制（具體情況結合實際工作靈活安排）。工作日采取24小時駐勤，準軍事化、準現役管理。
八、注意事項
(一)應聘人員在招聘期間應密切關注元寶山區人社局微信公眾號發布的通知，保持通信暢通，按照規定流程和時限參與各招聘環節，超過規定時間者，均視為自動放棄。
（二）應聘人員要嚴格按照區防疫指揮部的防疫要求落實防疫措施。在參加前置體檢、體能測試、筆試、面試時，持48小時之內2次核酸檢測紙質陰性報告（2次核酸檢測間隔24小時），具體要求見各招聘環節準考證。
（三）受疫情影響，考試時間如有變動，以新通知的具體時間為準，請應聘人員及時關注元寶山區人社局微信公眾號發布的通知。
九、紀律監督
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行，堅持招聘條件、招聘程序、招聘結果公開，接受社會各界監督。
本次招聘事宜由元寶山區公開招聘專職消防員（消防文員）工作領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0476-5850023
元寶山區公開招聘專職消防員（消防文員）工作領導小組辦公室
2022年10月11日
